Verständnis ergebnisorientierter Arbeitsumgebungen
Einführung in ergebnisorientierte Arbeitsumgebungen (ROWE) ROWE ist ein Konzept, das 2005 von Jody Thompson und Cali Ressler, zwei Beratern aus Minnesota, eingeführt wurde. Diese innovative Arbeitsplatzphilosophie hat in den letzten Jahren an Zugkraft gewonnen, da immer mehr Unternehmen die Idee aufgreifen, dass die Produktivität und Leistung der Mitarbeiter anhand der Ergebnisse und nicht anhand der … Weiterlesen