Erkundung einer hierarchischen Unternehmenskultur
Erforschung einer hierarchischen Unternehmenskultur 1. Definition der hierarchischen Unternehmenskultur: Eine hierarchische Unternehmenskultur ist eine Organisationsstruktur, in der die Mitarbeiter auf der Grundlage ihrer Arbeitsaufgaben und Verantwortlichkeiten in verschiedene Ebenen eingeteilt sind. Sie basiert auf der Vorstellung, dass jeder Einzelne eine bestimmte Rolle innerhalb des Unternehmens zu erfüllen hat und dass es eine Leiter der Autorität … Weiterlesen