Führungsstil-Kategorien

Ein demokratischer Führungsstil wird von 24 % der Befragten bevorzugt. Ein Führungsstil mit Empowerment, also dem Fördern und Fordern des Mitarbeiters, wünschen sich 20 % der Befragten. 20 % der Befragten möchten einen empathischen Führungsstil, d.h. als Führungsstil sollten Sie Management by heart betreiben. Lesen Sie mehr auf www.business-netz.com In der heutigen Zeit hat sich … Weiterlesen

Welcher Führungsstil ist der erfolgreichste? Situativ reagieren: Der beste Führungsstil. Die allermeisten wünschen sich, dass ihre Führungskraft vor allem die eigenen Stärken fördert, während für viele aber auch die Freude bei der Arbeit überwiegt. Lesen Sie mehr auf www.trainee-gefluester.de Ein erfolgreicher Führungsstil ist ein wichtiger Faktor für das Wachstum und die Entwicklung eines Unternehmens. Es … Weiterlesen