Implizite Führungstheorien und ihre Bedeutung
Was sind implizite Führungstheorien? Implizite Führungstheorien gehen davon aus, dass Geführte bestimmte Vorstellungen über Führungs- kräfte haben, die auf Eigenschaften, Wesenszüge und Verhaltensweisen von Führungspersonen basie- ren, die Individuen im Laufe ihres Lebens entwickeln. Implizite Führungstheorien dienen demnach als eine Art Leitfaden. Lesen Sie mehr auf pf.fwf.ac.at Implizite Führungstheorien sind Vorstellungen und Annahmen, die Menschen … Weiterlesen