Ein umfassender Leitfaden zur Berechnung des Mitnahmegehalts

Schätzung Ihres Bruttogehalts

Die Berechnung Ihres Nettogehalts beginnt mit der Schätzung Ihres Bruttogehalts. Dieser Betrag ist Ihr Gesamtlohn vor Abzug von Steuern und Abzügen. Diese Zahl sollte auf Ihrer Gehaltsabrechnung stehen. Zur Berechnung Ihres Bruttoeinkommens müssen Sie den Betrag Ihres Stundensatzes mit der Anzahl der geleisteten Arbeitsstunden multiplizieren. Wenn Sie ein Angestellter sind, können Sie das Jahresgehalt als Bruttolohn verwenden.

Steuern und Abzüge verstehen

Sobald Sie Ihren Bruttolohn kennen, müssen Sie die Steuern und Abzüge verstehen, die davon abgezogen werden können. Je nach Ihrem Beschäftigungsstatus müssen Sie möglicherweise Bundes-, Landes- und Kommunalsteuern, Sozialversicherungs- und Medicare-Beiträge und andere Abzüge zahlen.

Berechnung der Bundessteuern

Die Bundessteuern werden auf progressiver Basis von Ihrem Gehaltsscheck abgezogen, d. h. je mehr Sie verdienen, desto höher ist der Steuersatz, den Sie zahlen. Die Höhe der Bundessteuern, die Sie schulden, hängt von Ihrem Steuerstatus, der Anzahl der Freibeträge, die Sie geltend machen, und der Höhe Ihres Einkommens ab.

Berechnung der Steuern des Bundesstaates

Zusätzlich zu den Bundessteuern haben auch viele Bundesstaaten eine eigene Einkommensteuer. Der Steuersatz des Bundesstaates, den Sie schulden, hängt von Ihrem Wohnort und der Höhe Ihres Einkommens ab.

Berechnung der Sozialversicherungs- und Medicare-Steuern

Sozialversicherungs- und Medicare-Steuern sind Steuern, die von Arbeitgebern und Arbeitnehmern gezahlt werden. Arbeitnehmer zahlen eine Sozialversicherungssteuer von 6,2 % und eine Medicare-Steuer von 1,45 % auf ihren Lohn. Ihr Arbeitgeber sollte dann diesen Betrag aufstocken.

Berücksichtigung anderer Abzüge

Zusätzlich zu den Steuern werden möglicherweise noch andere Abzüge von Ihrem Gehaltsscheck abgezogen. Zu diesen Abzügen gehören beispielsweise Krankenversicherungsbeiträge, 401(k)-Beiträge und andere Leistungen.

Berechnung des Nettolohns

Sobald alle Steuern und Abzüge abgezogen wurden, können Sie Ihren Nettolohn berechnen. Das ist der Geldbetrag, der tatsächlich auf Ihr Bankkonto überwiesen wird.

Berücksichtigung von Vorsteuerabzügen

Einige Abzüge, wie z. B. 401(k)-Beiträge, werden auf Vorsteuerbasis von Ihrem Gehaltsscheck abgezogen. Diese Abzüge verringern Ihr Bruttogehalt vor Steuern, was bedeutet, dass Sie weniger Steuern zahlen.

Nutzung von Gehaltsrechnern

Wenn Sie Schwierigkeiten haben, Ihr Nettogehalt zu berechnen, können Sie Gehaltsrechner nutzen. Mit diesen Rechnern können Sie ganz einfach Ihre Löhne und Abzüge eingeben, um schnell Ihren Nettolohn zu ermitteln.

FAQ
Wie berechnet man den zweiwöchentlichen Lohn?

Um das zweiwöchentliche Gehalt zu berechnen, müssen Sie den Gesamtbetrag, den Sie in einem Gehaltszeitraum verdienen, durch 2 teilen. So erhalten Sie Ihr zweiwöchentliches Gehalt.

Wie berechnet man das Nettogehalt aus dem Bruttogehalt?

Um das Nettogehalt vom Bruttogehalt zu berechnen, müssen Sie alle Abzüge vom Bruttogehalt abziehen. Zu den Abzügen können Steuern, Versicherungen, Altersvorsorge und andere Einbehaltungen gehören. Die sich daraus ergebende Zahl ist Ihr Nettolohn.

Wie viel Prozent der Steuern werden von meinem Gehalt abgezogen?

Der Prozentsatz der Steuern, der von Ihrem Gehaltsscheck abgezogen wird, hängt von Ihrer Steuerklasse ab. Die Bundesregierung hat vier Hauptsteuerklassen: 10 %, 15 %, 25 % und 28 %. Die ersten 9.525 Dollar Ihres Einkommens werden mit 10 % besteuert, die nächsten 29.175 Dollar mit 15 %, die nächsten 58.350 Dollar mit 25 % und alles über 87.025 Dollar wird mit 28 % besteuert. In einigen Bundesstaaten gibt es zusätzlich zu den Bundessteuerklassen weitere Steuerklassen.

Wie hoch ist der Nettolohn bei einem Stundenlohn von 16 Dollar?

Bei einem Stundenlohn von 16 Dollar beträgt der Nettolohn 12,80 Dollar pro Stunde nach Steuern.

Wie berechnet man den zweiwöchentlichen Lohn pro Stunde?

Um Ihren zweiwöchentlichen Lohn zu berechnen, müssen Sie Ihren Stundenlohn und die Anzahl der geleisteten Arbeitsstunden kennen. Sie müssen auch wissen, ob Sie für Überstunden bezahlt werden.

Hier ist die Formel für die Berechnung des zweiwöchentlichen Lohns:

Zweiwöchentlicher Lohn = (Stundenlohn x Arbeitsstunden) + (Überstundenvergütung x Überstunden)

Angenommen, Sie verdienen 15 Dollar pro Stunde und haben diese Woche 40 Stunden gearbeitet. Außerdem haben Sie 5 Überstunden geleistet, für die Sie anderthalb Stunden bezahlt bekommen. Ihr zweiwöchentlicher Lohn wäre dann:

Zweiwöchentlicher Lohn = ($15 x 40) + ($22,50 x 5)

Zweiwöchentlicher Lohn = $600 + $112,50

Zweiwöchentlicher Lohn = $712,50