Der tatsächliche Umsatz ist die tatsächliche Anzahl der Mitarbeiter, die ein Unternehmen in einem bestimmten Zeitraum, normalerweise monatlich, verliert. Der annualisierte Umsatz ist eine Schätzung der Anzahl der Mitarbeiter, die ein Unternehmen in naher Zukunft voraussichtlich verlieren wird. Die annualisierten Umsatzschätzungen basieren auf den tatsächlichen Umsatzzahlen. Die Ermittlung des annualisierten Umsatzes kann einem Unternehmen helfen, die Kosten für die Einstellung und Schulung neuer Mitarbeiter abzuschätzen und sich darauf vorzubereiten.
Mitarbeiterumsatzkosten
Mitarbeiterfluktuation ist teuer. Arbeitgeber verursachen erhöhte Arbeitskosten, weil sie die verbleibenden Überstunden der Arbeitnehmer bezahlen müssen, um die Arbeit des Arbeitnehmers zu erledigen, der das Unternehmen verlassen hat. Die Arbeitgeber müssen möglicherweise auch Zeitarbeitskräfte einstellen, um die Arbeit der ausscheidenden Arbeitnehmer zu erledigen. Darüber hinaus müssen Manager Zeit außerhalb ihrer normalen, umsatzbringenden Tätigkeiten verbringen, um Interviews durchzuführen. Die Fluktuation der Mitarbeiter verursacht auch verschiedene Bearbeitungskosten für Neueinstellungen, wie z. B. Hintergrundprüfungen, Bonitätsprüfungen und Drogentests.
Berechnung des tatsächlichen Umsatzes
Um Ihre tatsächliche Mitarbeiterfluktuation für Ihr Unternehmen zu berechnen, verfolgen Sie die Anzahl der Mitarbeitertrennungen für einen Monat. Berechnen Sie die durchschnittliche Anzahl der Mitarbeiter pro Monat, indem Sie die Anzahl der Mitarbeiter für jede Gehaltsperiode während des Monats addieren und durch die Anzahl der Gehaltsperioden dividieren. Wenn Sie beispielsweise Mitarbeiter wöchentlich bezahlen und in einem Monat 10, 12, 11 und 13 Mitarbeiter in den Wochen 1 bis 4 beschäftigt haben, beträgt die durchschnittliche Anzahl der Mitarbeiter während des Monats (10 + 12 + 11 + 13) / 4 = 11.50. In diesem Fall würden Sie auf 12 aufrunden.
Beispiel für den tatsächlichen Umsatz
Angenommen, Sie bezahlen die Mitarbeiter alle zwei Wochen. Während der ersten Gehaltsperiode hatten Sie 100 Mitarbeiter und in der zweiten hatten Sie 110. Ihre durchschnittliche Anzahl von Mitarbeitern während des Monats beträgt 105. Während des Monats verließen 15 Personen Ihr Unternehmen. Ihre tatsächliche Fluktuationsrate ist die Anzahl der Trennungen geteilt durch die durchschnittliche Anzahl der Mitarbeiter während des Monats. Ihre Fluktuationsrate beträgt also 15/105 = 0.14 oder 14 Prozent.
Annualisierter Umsatz
Um einen durchschnittlichen Jahresumsatz für Ihr Unternehmen zu erzielen, addieren Sie die durchschnittliche Anzahl der Mitarbeiter, die Sie jeden Monat hatten, wie in Ihren tatsächlichen Umsatzaufzeichnungen angegeben. Teilen Sie diese Zahl durch 12, um Ihren Jahresdurchschnitt zu erhalten. Summieren Sie die Anzahl der Mitarbeiter, die Ihr Unternehmen jeden Monat verlassen haben, in Ihren tatsächlichen Umsatzaufzeichnungen. Teilen Sie diese Zahl durch 12, um Ihren Jahresdurchschnitt zu erhalten. Teilen Sie die Anzahl der Mitarbeiter, die Ihr Unternehmen verlassen haben, durch die durchschnittliche Anzahl der Mitarbeiter im Jahr.