Die Vorteile der Beauftragung von Personalfunktionen
Das Auslagern Ihrer Personalfunktion ist nützlich, wenn Sie nicht die Zeit haben, die Aufgaben selbst zu erledigen. Sie können einen Vertrag mit einem professionellen HR-Unternehmen abschließen, um personalbezogene Aufgaben wie Einstellung, Schulung, Disziplin und Kündigung auszuführen. Wenn Sie nicht über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen, um die Funktionen auszuführen, und keine Personalabteilung benötigen, kann das Auslagern … Weiterlesen