Über Mitarbeiter-Vergeltungsmaßnahmen
Vergeltungsmaßnahmen am Arbeitsplatz sind keine Seltenheit und können für Arbeitgeber und Arbeitnehmer Konsequenzen haben, die von der Kündigung bis zu rechtlichen Schritten reichen. Es ist eine negative Situation, in der eine Partei fast immer in irgendeiner Weise beeinträchtigt wird. Obwohl es nicht immer möglich ist, Vergeltungsmaßnahmen für Mitarbeiter zu verhindern, können Sie Maßnahmen ergreifen, um … Weiterlesen