Die Beziehung zwischen FMLA und Workman’s Compensation verstehen
was ist FMLA? Der Family and Medical Leave Act (FMLA) ist ein Bundesgesetz, das bestimmten Arbeitnehmern bis zu 12 Wochen unbezahlten, arbeitsplatzgeschützten Urlaub aufgrund eines schweren Gesundheitszustands oder zur Pflege eines Familienmitglieds mit einem schweren Gesundheitszustand gewährt. Außerdem können Angestellte in bestimmten qualifizierten Fällen, die sich aus dem aktiven Militärdienst eines Familienmitglieds ergeben, Urlaub nehmen. … Read more