Folgen von Belästigung am Arbeitsplatz
1. Definition von Belästigung am Arbeitsplatz: Belästigung am Arbeitsplatz ist eine Form der Diskriminierung, bei der ein Arbeitnehmer verbal oder körperlich beleidigendem, einschüchterndem oder feindseligem Verhalten ausgesetzt ist. Dazu gehört jedes Verhalten, das die Arbeitsleistung beeinträchtigt, ein einschüchterndes oder feindseliges Arbeitsumfeld schafft oder das psychische Wohlbefinden eines Mitarbeiters beeinträchtigt. Um die Beschäftigten vor derartigen Misshandlungen … Read more