1. Berechnung der kurzfristigen Verbindlichkeiten: Die durchschnittlichen kurzfristigen Verbindlichkeiten sind die gesamten Verbindlichkeiten eines Unternehmens, die innerhalb eines Jahres fällig sind. Zur Berechnung der durchschnittlichen kurzfristigen Verbindlichkeiten addieren Sie die kurzfristigen Verbindlichkeiten, die in der Bilanz des Unternehmens aufgeführt sind, und teilen sie durch die Gesamtzahl der Monate des Zeitraums.
2. kurzfristige Verbindlichkeiten identifizieren: Kurzfristige Verbindlichkeiten sind Verbindlichkeiten mit einer Fälligkeit von 12 Monaten oder weniger. Zu den kurzfristigen Verpflichtungen gehören Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen, Wechselverbindlichkeiten und antizipative Passiva, wie z. B. Gehaltsabrechnungen und Steuern.
3. bilanzanalyse: Die Bilanz ist ein Finanzausweis, der eine Momentaufnahme der Finanzlage eines Unternehmens zu einem bestimmten Zeitpunkt darstellt. Die Analyse der Bilanz kann einem Unternehmen helfen, seine aktuellen Verbindlichkeiten zu ermitteln und zu bewerten.
4. die Nutzung von Finanzberichten: Jahresabschlüsse, wie die Gewinn- und Verlustrechnung und die Bilanz, sind für die Berechnung der durchschnittlichen kurzfristigen Verbindlichkeiten unerlässlich. Um die kurzfristigen Verbindlichkeiten eines Unternehmens genau zu bewerten, müssen die Jahresabschlüsse genutzt werden, um ein genaues Bild von der finanziellen Gesundheit des Unternehmens zu erhalten.
5. Bestimmung der Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen: Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen sind kurzfristige Verpflichtungen, die ein Unternehmen gegenüber seinen Verkäufern und Lieferanten hat. Zur Berechnung der Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen müssen die kurzfristigen Verbindlichkeiten von den Gesamtverbindlichkeiten abgezogen werden.
6. Analyse der Forderungen aus Lieferungen und Leistungen: Forderungen aus Lieferungen und Leistungen sind Geldbeträge, die ein Unternehmen seinen Kunden schuldet. Um die Forderungen zu ermitteln, subtrahieren Sie die kurzfristigen Verbindlichkeiten von den Gesamtverbindlichkeiten.
7. Bewertung der antizipativen Passiva: Passive Rechnungsabgrenzungsposten sind Ausgaben, die vom Unternehmen noch nicht bezahlt worden sind. Zur Ermittlung der antizipativen Passiva werden die kurzfristigen Verbindlichkeiten von den Gesamtverbindlichkeiten abgezogen.
8. Bewertung der kurzfristigen Verbindlichkeiten: Kurzfristige Verbindlichkeiten sind Verbindlichkeiten mit einer Laufzeit von 12 Monaten oder weniger. Um die kurzfristigen Schulden zu bewerten, ziehen Sie die kurzfristigen Verbindlichkeiten von den Gesamtverbindlichkeiten ab.
Ein Verständnis der durchschnittlichen kurzfristigen Verbindlichkeiten ist für jedes Unternehmen wichtig und kann ihm helfen, seine Finanzen effizienter zu verwalten. Durch die Nutzung von Jahresabschlüssen und die Analyse der Bilanz können Unternehmen ihre kurzfristigen Verbindlichkeiten genau einschätzen und sicherstellen, dass sie über eine solide Finanzlage verfügen.
Es gibt viele Arten von Verbindlichkeiten, die in der Bilanz eines Unternehmens erscheinen können, aber einige der häufigsten sind Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen und antizipative Passiva. Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen sind Beträge, die das Unternehmen seinen Lieferanten für bereits gelieferte, aber noch nicht bezahlte Waren und Dienstleistungen schuldet. Passive Rechnungsabgrenzungsposten sind Beträge, die das Unternehmen seinen Lieferanten für erbrachte, aber noch nicht in Rechnung gestellte Dienstleistungen schuldet.
Es gibt mehrere Arten von kurzfristigen Verbindlichkeiten, von denen die gängigsten sind:
1. Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen: Dies sind Schulden, die ein Unternehmen seinen Lieferanten für Waren oder Dienstleistungen schuldet, die bereits erhalten, aber noch nicht bezahlt wurden.
2. Kurzfristige Darlehen: Dies sind Darlehen, die innerhalb eines Jahres zurückgezahlt werden müssen.
3. zu zahlende Steuern: Dies sind die Beträge, die ein Unternehmen dem Staat an Steuern schuldet.
4. zu zahlende Löhne: Dies sind die Beträge, die ein Unternehmen seinen Mitarbeitern für geleistete, aber noch nicht bezahlte Arbeit schuldet.
5. zu zahlende Zinsen: Dies ist der Betrag der Zinsen, die ein Unternehmen für seine Kredite schuldet.
Die 5 kurzfristigen Verbindlichkeiten sind: Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen, antizipative Passiva, kurzfristiger Anteil langfristiger Verbindlichkeiten, Schuldverschreibungen und noch nicht realisierte Einnahmen.
Eine Verbindlichkeit ist definiert als die finanziellen Schulden oder Verpflichtungen eines Unternehmens, die im Laufe des Geschäftsbetriebs entstehen. Verbindlichkeiten werden in der Regel als kurzfristig oder langfristig kategorisiert. Kurzfristige Verbindlichkeiten sind Schulden, die innerhalb eines Jahres fällig und zahlbar sind, während langfristige Verbindlichkeiten Schulden sind, die über einen Zeitraum von mehr als einem Jahr fällig und zahlbar sind.
Beispiele für kurzfristige Verbindlichkeiten sind Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen, kurzfristige Darlehen und antizipative Passiva. Beispiele für langfristige Verbindlichkeiten sind langfristige Darlehen, Anleiheverbindlichkeiten und latente Steuerverbindlichkeiten.
1. Verbindlichkeiten aus Lieferungen und Leistungen
2. Rückstellungen
3. Überziehungskredite
4. Kundeneinlagen
5. Rechnungsabgrenzungsposten
6. zu zahlende Ertragsteuern
7. zu zahlende Zinsen
8. Wechselverbindlichkeiten
9. Verbindlichkeiten aus Lohnsteuer
10. Kurzfristige Darlehen