Ein umfassender Leitfaden zu theoretischen Konzepten am Arbeitsplatz
der Hawthorne-Effekt: Untersuchung des Einflusses von Aufmerksamkeit auf die Leistung von Mitarbeitern Der Hawthorne-Effekt ist ein wichtiges theoretisches Konzept für die Arbeitswelt, denn er hilft zu erklären, warum Menschen oft bessere Leistungen erbringen, wenn sie beobachtet werden. Die ursprünglichen Experimente, die Elton Mayo in den 1920er Jahren in der Fabrik Hawthorne Works durchführte, legten nahe, … Read more