Leistungsmanagement-Systeme: Das Was, Warum und Wie
was ist ein Leistungsmanagementsystem? Leistungsmanagementsysteme sind eine Möglichkeit, die Leistung von Mitarbeitern in einer Organisation zu verfolgen, zu messen und zu verwalten. Sie bieten einen Rahmen für die Mitarbeiter, um ihre Leistung kontinuierlich zu bewerten und Feedback von ihren Vorgesetzten und Kollegen zu erhalten. Außerdem bieten sie Managern ein organisiertes System für die Festlegung spezifischer … Read more