Ein Leitfaden für die Einrichtung und Aufrechterhaltung eines bezahlten Praktikumsprogramms
Festlegung und Definition von Eignungskriterien für bezahlte Praktika Praktikumsprogramme sind eine hervorragende Möglichkeit für Arbeitgeber, sinnvolle, langfristige Beziehungen zu motivierten und talentierten Personen aufzubauen. Der erste Schritt bei der Einrichtung eines Programms für bezahlte Praktika ist die Festlegung und Definition von Eignungskriterien für die Praktika, z. B. Mindestanforderungen an die Ausbildung, Berufserfahrung oder andere Qualifikationen. … Read more