Ein umfassender Leitfaden für ein wirksames Einstellungs- und Auswahlprogramm
Festlegung geeigneter Kriterien Die Personalbeschaffung und -auswahl ist ein wesentlicher Bestandteil jeder erfolgreichen Organisation. Es ist wichtig sicherzustellen, dass die Kriterien, die zur Auswahl der richtigen Mitarbeiter verwendet werden, für die Stelle und das Unternehmen angemessen sind. Je nach Art der Stelle können die Kriterien Qualifikationen, Erfahrung, Bildungsstand, Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften umfassen. Es ist … Read more