Strategien zur Umsetzung einer integrativen Einstellungspolitik

Einstellungsrichtlinien und -verfahren, die die Vielfalt fördern, sind für die Schaffung eines gesunden und gerechten Arbeitsplatzes unerlässlich. Studien haben gezeigt, dass vielfältige Teams innovativer, kreativer und erfolgreicher sind. Darüber hinaus haben Unternehmen, die bei ihren Einstellungspraktiken auf Vielfalt setzen, oft einen Vorteil auf dem umkämpften Arbeitsmarkt. Im Folgenden finden Sie einige Strategien zur Umsetzung einer … Read more